ИТ в образовании: ЛАНИТ реализует проекты для образовательных учреждений

Реализация современных проектов для сферы образования — одно из основных направлений деятельности компании “ЛАНИТ”. Важнейшая часть проектов — цифровые платформы для решения задач школьного, профессионального и корпоративного обучения. Платформы позволяют активно взаимодействовать родителям, детям и учителям, работодателям и специалистам, компаниям и организациям по обучению персонала.

Как необычному ребенку учиться в обычном классе? Решение: платформа “Мобильное электронное образование”

Структура российского образования предоставляет детям с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ) или особенностями восприятия три варианта обучения: в специализированных школах, в отдельных классах на базе общеобразовательной школы и инклюзивное образование. Последний вариант предполагает обучение детей с ОВЗ в общей группе с другими учениками, и это ставит перед педагогом задачу доступного объяснения материала детям с особенностями восприятия образовательной программы.

Для младших школьников, имеющих нарушения речевой функции и задержку психического развития, компания “Мобильное электронное образование” (совместный проект “1С” и группы “ЛАНИТ”) разработала платформу, работа с которой позволяет осваивать материал через адаптированный контент. Для детей с ограниченными возможностями платформа является средством для полноценного освоения учебной программы.

С помощью уникального инструмента платформы, матрицы назначения заданий, учитель может за несколько кликов подобрать индивидуальные задачи для каждого учащегося. Все задания имеют различаются по цветовой маркировке, которая соответствует уровням сложности. Это облегчает работу педагога по формированию индивидуального учебного плана для каждого ребенка. Помимо этого, уроки в онлайн-формате снабжены дополнительными подсказками, что делает возможным освоение детьми с ОВЗ материала в полном объеме.

В начальной школе многим ученикам еще сложно понимать информацию, представленную в текстовом формате. По этой причине все материалы платформы озвучены. Информация о том, обучение каких детей ведется по адаптированным программам, доступна исключительно учителям. Родители также могут контролировать процесс обучения, и, если появляется необходимость, связываться с администрацией школы или учителем посредством платформы.

Школьники, которым необходимо заниматься по индивидуальным программам для подготовки к олимпиадам и экзаменам, также полноценно используют функционал платформы.

Кроме того, “Мобильное электронное образование” позволяет детям развить коммуникативные навыки, навыки работы в команде, творческие способности и критическое мышление.

На сегодняшний день платформа представлена во многих российских школах. По результатам опроса Регионального центра дистанционного образования детей-инвалидов в Тамбовской области, 90 процентов педагогов обращают внимание на удобство использования платформы и также на то, что содержание  программ обеспечивает потребности самых разных детей.

Как подтянуть свои рабочие навыки и реализовать себя в специальности? Решение: “Цифровая платформа центров опережающей профессиональной подготовки”

По поручению президента с 2018 года в регионах в России организуются центры опережающей профессиональной подготовки (ЦОПП). Центры поддерживают коммуникацию пяти сторон: соискателей, образовательных учреждений, преподавателей, работодателей и ответственных госструктур. Благодаря этому создание центров является одной из важнейших мер для борьбы с безработицей.

Для ЦОПП в Забайкальском крае, Новосибирской, Тамбовской и Курской областях компанией “НОРБИТ” (входит в группу “ЛАНИТ”) были разработаны инновационные цифровые платформы. Для ознакомления с возможностями центров на церемонии открытия присутствовали представители крупнейших организаций региона.

Платформа позволяет компаниям создавать запросы на специалистов конкретных специальностей, и согласно этому, образовательные учреждения формируют программы и набирают учебные группы. Учебные заведения снабжают платформу образовательными методиками, учебными материалами, а также предоставляют педагогов и осуществляют обучение.

Платформа дает возможность мониторинга вакансий и отбора наиболее востребованных профессий.

Обучение и повышение квалификации по самым актуальным специальностям финансируется при поддержке государства. В 2020 году в ходе проекта была реализована федеральная программа содействия гражданам, лишившимся работы в период пандемии. Работодатели получают доступ к цифровым портфолио учащихся с информацией о всех пройденных курсах и программах.

Для школьников площадка послужила инструментом для определения своей первой профессии, прохождения профориентации и возможностью задать вопросы представителям различных областей бизнеса.

Для обеспечения всем участникам процесса максимально комфортной работы “НОРБИТ” непрерывно улучшает функционал цифровой платформы и, таким образом, повышает качество услуг центров.

Как организовать обучение сотрудников в онлайн-формате? Решение: “Платформа электронного обучения ЛАН-ПЭО”

В период пандемии и перехода на безбумажные технологии возросла потребность в развитии дистанционных сервисов и онлайн-коммуникаций.

Специалисты “ЛАНИТ” создали “Платформу электронного обучения ЛАН-ПЭО”, которая в дистанционном формате за максимально короткие сроки позволяет повысить профессиональный уровень работников и актуализировать их навыки.

На базе платформы у компании есть возможность как самостоятельно проводить обучение, так и использовать услуги образовательных организаций. На ЛАН-ПЭО могут обучаться до 30 тысяч сотрудников. Каждая группа пользователей видит только ту информацию, которая необходима: сотрудники —  содержание курса, преподаватель  —  образовательные методики, работодатель  —  статистические данные по обучению.

Так как рабочие смены не всегда удобны для прохождения обязательного обучения, работа с платформой возможна в браузерах мобильных устройств, за счет чего сотрудники могут обращаться к платформе по дороге на работу или из дома.

Интерактивные электронные книги Active Textbook — инновационное решение, являющееся частью образовательного проекта “ЛАНИТ”. Это методические пособия, напоминающие стандартные электронные документы, однако с возможностью включать в учебный материал задачу, видео или вопрос, ответы на который можно обсуждать прямо в документе.

Так, ЛАН-ПЭО способствует росту профессионального уровня специалистов, сокращает траты на обучение, дает возможность контролировать полученные сотрудниками знания и проводить аттестацию.

Президент группы компаний “ЛАНИТ” Филипп Генс прокомментировал образовательные проекты группы: “В настоящее время почти невозможно получить одно образование на всю жизнь —  теперь необходимо регулярно осваивать новые навыки и знания. Они стали доступны в том числе благодаря множеству онлайн-сервисов для обучения. В этой сфере у “ЛАНИТ” сильная экспертиза. Мы рады предложить бизнесу качественные образовательные платформы для подготовки специалистов по самым актуальным направлениям”.

Источник